為什麼需要特約職護
職安法第 22 條:50 人以上要僱用或特約醫護
未依規定辦理,可處 3 到 15 萬元罰鍰,並公布公司名稱與負責人姓名。特約是中小企業最常見的做法,不用多聘一位專任人員。
未依規定僱用或特約醫護人員的罰鍰範圍,限期改善後仍未改善時適用。
特約醫護的工作是定期臨廠提供健康諮詢、協助雇主做健康管理,並提出環境改善建議。
| 員工人數 | 應特約日期 | 規定 |
|---|---|---|
| 200–299 人 | 107 年 7 月 1 日 | 特約醫護 |
| 100–199 人 | 109 年 1 月 1 日 | 特約醫護 |
| 50–99 人 | 111 年 1 月 1 日 | 特約醫護 |
300 人以上,或特別危害健康作業達 100 人以上者,須僱用專任護理人員。實際適用請以勞動部最新公告為準,歡迎來信確認貴公司的情況。
補助:政府曾公告特約臨場服務費用可補助 8 成(每年上限 15 萬元),請至勞動部職安署網站確認現行辦法。
服務項目
臨場服務可以幫你做的事
依公司規模與行業,在合約內容中選擇需要的項目。
健檢結果分析與追蹤
針對員工健檢結果做風險分級,需要複查或調整工作的人,追蹤到有結果為止。
健康促進與衛教
- 企業健康講座
- 健康宣導與計畫撰寫
- 協助辦理健康檢查
醫務室與急救設置
- 醫務室協助設置
- 急救箱配置與檢查
- 職代護理師支援
關於 Yumi
18 年護理,13 年專注職場健康
我是職業衛生護理師 Yumi。先在嘉義區域醫院做了 5 年臨床護理,之後 13 年都在做勞工健康服務,從健檢分析、風險追蹤到衛教與法定計畫,我熟悉企業現場真正會遇到的問題。
學歷、經歷與證照
學歷
- 慈惠護理專科學校 護理科(副學士)
- 嘉南藥理科技大學 化妝品應用與管理系(學士)
- 國立中正大學 成人繼續教育及高齡所(進修中)
工作經歷
- 2012 年至今 職業衛生護理師(製造業工廠)
- 2007–2012 年 嘉義基督教醫院 內科護理師
專業證照
- 護理師執照(高考)、護士執照(普考)
- 勞工健康服務護理人員訓練(102 年)
- 乙級勞工安全衛生人員訓練
- CPR 證照
經歷與獲獎
從 0 做起的 13 年,與一路累積的獎項
2012 年起,我在千人規模的製造業工廠擔任第一位專責職護。健檢流程、健康促進、母性保護與防疫,都是一項一項建立起來的。標示「獲獎」的是歷年得到的肯定。
歷年里程碑
年份為民國年。
- 101擔任該廠第一位專責職護,建立健檢流程
- 102成立健康生活社,從無到有爭取健康促進預算
- 103進用視障按摩師
獲獎績優職場認證「健康領航獎」
獲獎嘉義縣衛生局推薦績優推動人員 - 104受勞動部邀請,在職場健康管理實務座談會擔任健促分享講師
獲獎哺乳室「特優獎」,並列為縣衛生局哺乳室觀摩企業
- 105規劃廠醫進用;爭取哺乳室設置補助 2.4 萬元;引進公費疫苗入廠施打
獲獎績優職場認證「樂群健康獎」 - 106申請「生活與工作平衡」補助,引進公部門資源 8 萬元
- 109擔任廠內 COVID-19 防疫窗口:體溫管理、PCR 檢測、確診個案管理、防疫假審核、疫苗接種通報
- 112恢復並擴大年度健促計畫,含計步與減重比賽、營養與壓力管理課程、健走定向活動
- 113獲獎服務單位獲衛生福利部國民健康署「績優健康職場健康周全獎」
獲獎個人獲「健康職場優良推動人員獎」(113 年 12 月)113 年 績優健康職場
健康周全獎(服務單位獲獎)113 年 健康職場
優良推動人員獎(個人獲獎)
推動方法
依渥太華憲章五大行動綱領,把健康促進做成企業每年能執行的計畫。
建立支持性環境
哺乳室、孕婦友善設施、健康網站、運動社團與場地。
發展個人技能
減重與計步比賽、營養講座、壓力管理、健走地圖。
重新定位健康服務
年度健檢與疫苗、廠醫諮詢、員工健康資料線上查詢。
制定健康公共政策
規劃優於法令的員工健康福利。
強化社區行動
與衛生所、衛生局合作:捐血、急救訓練、公費疫苗、年度健檢。
合作流程
從聯絡到定期到廠
LINE 諮詢一律不收費。
- LINE 諮詢告訴我公司人數與行業
- 了解現況確認法規要求與缺口
- 報價簽約約定頻率與服務項目
- 首次臨場建立資料、盤點風險
- 定期服務臨場、追蹤、年度報告
常見問題
老闆們常問的
我們公司只有 60 人,一定要特約嗎?
依職安法第 22 條,50 人以上的事業單位應僱用或特約醫護人員。實際依行業與危害作業而定,歡迎提供公司資料,我先幫你確認。
特約和聘專任職護差在哪?
專任職護每天在廠,成本較高。特約是定期到廠,依規模約定次數,多數中小企業用特約即可符合規定。
多久會到廠一次?
到廠頻率依法規規定,依貴公司員工人數與作業類別而定,簽約前會跟你說明。
服務範圍到哪裡?
以嘉義縣市、雲林、台南新營為主。從嘉義民雄出發約 30 分鐘車程內的地區,都可以接案。
聯絡我
先聊聊貴公司的狀況
用 LINE 傳公司名稱、員工人數與行業給我,一個工作天內回覆。